xx市人力资源和社会保障局办公室关于市委巡察组反馈意见整改落实方案.docx
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1、XX市人力资源和社会保障局办公室关于市委巡察组反馈意见整改落实方案为全面推进我局“党的领导弱化,缺乏大局意识和责任担当”、“以人民为中心的思想树得不牢,涉及民生的职能作用发挥不够”、“违反中央八项规定精神和隐形“四风”问题仍然存在”、“管理不严,纪律观念淡薄”、“整治身边微腐败问题不彻底”等方面问题的整改落实,根据市委第二巡察组反馈的问题建议和我局整改落实部署会议安排,制定以下整改方案。一、指导思想全面落实中央、省委、市委关于巡视巡察整改工作的部署要求,把整改落实作为首要政治任务,把讲政治贯穿于整改各方面和全过程,以最坚决的态度、最务实的作风全力抓好巡察整改工作落实,切实做好“后半篇文章”,推
2、动全面从严治党向纵深发展。二、整改原则(一)聚焦问题、深查彻改。坚持提高政治站位,聚焦市委巡察发现问题和意见建议,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深刻对照反思,逐项梳理分解,制定问题清单、任务清单、责任清单,建立整改落实台账,确保件件有回音、事事有着落。(二)统筹协调、各负其责。各相关处(室)、事业单位特别是各牵头单位主要负责人自觉担当担责、积极作为,形成上下联动、合力整改的工作局面。(三)深挖根源、标本兼治。坚持举一反三,既狠抓巡察反馈问题整改,又深刻剖析问题根源,倒查制度机制上的缺陷和漏洞,用改革的办法、创新的思维建章立制,扎紧制度的笼子,健全完善管长远、管根本的制度机制。(四)
3、统筹推进、搞好结合。把整改落实作为牵动全局工作的重要抓手,以整改求突破,以整改促全局的协调发展,注重与其他重点工作的结合,实现整改落实和业务工作的互促互俏,确保整改工作落到实处。三、整改措施(一)强化党的领导,加强组织建设。加强党组织对工作的领导,落实“一岗双责”,确保党的路线方针政策贯彻到位。加强干部队伍建设,加大干部培训力度,提高干部素质和工作能力。(二)加强制度建设,严格管理纪律。建立健全各项制度,加强规范管理,强化纪律约束,严格执行中央八项规定和“四风”整治要求,落实廉政建设责任制。(三)加强民生工作,提高服务质量。加强对涉及民生问题的职能部门的管理和指导,提高服务质量,增强群众满意度
4、,做好各项社会保障工作,切实保障人民群众的合法权(四)深入开展反腐败斗争。严厉打击身边微腐败问题,加强对干部的监督和管理,强化反腐败宣传教育,营造风清气正的政治生态。四、整改目标通过整改落实,全面解决市委巡察组反馈的问题和意见建议,确保人力资源和社会保障工作规范有序,服务质量不断提升,干部作风更加廉洁,党的领导地位和集中统一领导的权威得到有效维护,为全面建设社会主义现代化城市做出应有的贡献。关于市委提级巡察反馈意见整改H作方案根据市委统一部署,市委提级巡察组于*年*月*日对*县委政法委进行了提级巡察,并于*年*月*日反馈了四个方面*个问题。为扎实抓好市委提级巡察反馈意见整改工作,结合我县实际,
5、特制定如下整改工作方案:一、整改目标坚持以党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实巡视巡察整改要求,牢固树立“整改不力是失职,不抓整改是渎职”的理念,坚定政治方向,聚焦存在问题,以敢抓敢管、敢于碰硬的鲜明态度和坚决措施,全力以赴推进整改工作,做到问题不见底不放过、解决不彻底不松手、整改不到底不罢休,确保党的领导和党的建设工作得到加强,确保全面从严治党落到实处,确保党员干部的凝聚力和战斗力不断提升,确保全县政法工作再上新台阶。二、整改内容及整改措施(一)履行党管政法工作的职能不够充分1发挥职能作用不够到位。县委政法委作为领导和管理政法工作的牵头部门,在发挥总揽全局、协调政法各
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