扎实推进“能力作风建设年”活动工作情况总结12篇(最新精选).docx
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1、扎实推进“能力作风建设年”活动工作情况总结(共12篇)目录篇一、扎实推进“能力作风建设年”活动工作情况总结3篇二、关于10月份“干部作风能力提升年”活动进展情况的报告5篇三、“能力作风建设年”“作风建设提升年”活动专题研讨心得交流发言材料7篇四、2023进一步“改进作风狠抓落实”心得体会10篇五、2023年“干部作风能力提升年”活动开展进展情况的报告汇报总结12篇六、卫生健康局干部作风能力提升年研讨发言材料15篇七、2023深入扎实开展高质量项目推进年、营商环境突破年、干部作风能力提升年“三个年”活动工作情况总结汇报16篇八、2023年某区干部作风能力提升方案19篇九、2023作风建设工作总结
2、汇报22篇十、”能力作风建设年”“作风建设提升年”活动专题研讨心得交流发言材料27篇十一、深化能力作风建设“工作落实年”活动开展情况总结30篇十二、“能力作风建设年”“作风建设提升年”活动专题研讨心得交流发言材料33篇一、扎实推进“能力作风建设年”活动工作情况总结为优质高效落实各项工作部署,X镇立足把思想统一起来、能力提升上来、作风转变过来、动力激发出来,扎实推进“能力作风建设年”活动,推动全体镇、村干部主动躬身入局,在工作一线践行初心使命,转变能力作风,努力打造一个为基层群众解决实际问题、让人民群众满意的服务型政府。聚焦规范引领,构建领导责任体系。由镇党委书记和镇长、副书记任组长,副镇长担任
3、副组长,落实能力作风建设主体责任。一是合理安排部署。X镇把“能力作风建设年”活动作为当前的重要政治任务,从严抓班子带队伍,立足把全镇干部思想统一起来,分阶段组织召开“能力作风建设年”活动动员部署会、推进会、总结会。二是加强统筹规划。贯彻落实省、市、县相关会议精神,制定X镇”能力作风建设年”活动实施方案和“两清单一计划”明细表,明确职责及分工。进一步理顺工作思路,转变工作作风,压实工作责任,增强镇干部紧迫感、责任感,在全镇营造爱岗敬业、敢想敢干的工作氛围。三是突出规范引领。始终将作风建设视为党的建设及事业发展的重要组成部分,作为激发创造力、凝聚力和战斗力的重要源泉,以“作风建设永远在路上”的决心
4、,持续加强政治理论学习,丰富党性教育及党史学习教育形式,一刻不停歇地推进作风建设向纵深发展,形成“头雁先飞、逐级紧跟”的“雁阵”格局。聚焦实绩实效,构建工作推进体系。实行领导联系机制,每位包村干部坚持谁主管谁负责,全方位、全过程指导能力作风建设。一是专项指导推进。根据各行政村的实际情况制定本村的活动方案,包村领导积极参加村党组织的集中研讨、专题民主生活会等重要活动,推进作风建设在村有条不紊开展。二是强化学习推进。通过多措并举的政策理论学习,立足把全镇干部能力提升上来,明确将“能力作风建设年”活动要求学习的材料纳入镇党委理论中心组、集中学习和个人自学中。采取领导干部“带头讲”、支部书记“示范讲”
5、、青年干部“交流讲”等多种形式抓好理论学习工作,提升全体镇村干部政策理论水平。三是实绩实效推进。积极开展问题排查整改,制定问题整改台账,指导党员干部边学边查,在学中查问题,以学促改,提升学习针对性和实效性,以改促行,提升党员干部干事能力和服务水平Q聚焦效率变革,构建考核评价体系。制定能力作风建设专项考核评价办法,明确考核内容,优化考核方式。一是创新考核提效率。坚持平时考核与集中考核相结合,由镇机关能力作风建设领导小组办公室和各专项工作组定期考核,立足把全镇干部作风提升上来,强调日常考勤制度,强化了时间观念,提醒党员干部提升工作状态,全身心投入工作。二是落实把关重效率。为推进能力作风建设的有效开
6、展,确保工作方向有人把关、工作任务有人落实、工作成效有人监督,形成工作闭环。组织多部门合作,优化工作流程,不断提高党员干部的办事效率和为民服务质量。三是媒体宣传有效率Q积极发掘上报活动中表现突出的先进人物以及在乡村振兴发展、疫情防控等重点工作中涌现出的先进事迹,在X之声微信公众号发布先进事迹,积极广泛宣传,激发全镇干部工作热情,形成比学赶超的浓厚氛围。聚焦靶向治疗,构建督导问责体系。立足把全镇干部动力激发出来,认真开展“对标找差大讨论”活动。一是督查问责找方向。开展逐村观摩活动,通过对比查摆出最需要破解的难题、最急需提升的能力短板,列出问题清单,研判并制定有效管用的整改举措。二是靶向治疗有方向
7、。号召全镇干部和村两委本着“有则改之,无则加勉的态度,时刻反省在以往工作中是否存在缺乏激情”不想为“、畏惧艰难“不敢为”、能力不足“不善为”和自我满足“不愿为”等问题,坚决向慵懒无为、消极避事、推诿延误、看摊守业等四种精神懈怠行为宣战。三是担当作为定方向。鼓励全镇党员干部、村两委以刀刃向内的勇气和精神找差距、补短板,以“工匠精神”为村民谋发展,以“钉钉子”的精神为村民服务,以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风不断解决问题,用自己的责任和担当推动能力作风建设的高效发展。篇二、关于10月份“干部作风能力提升年”活动进展情况的报告根据通知要求,现将我单位10月份“干部作风能力提升年”活动进展情
8、况报告如下:一、抓学习培训强素能。全县“三个年”活动动员会召开后,我单位高度重视,迅速召开县社“三个年,活动动员会,第一时间传达学习有关会议精神,安排部署重点任务。围绕党的二十大精神、省市县重要会议等精神,制定“三个年”学习计划,利用机关例会、三会一课、学习强国等线上线下方式,持续抓好机关干部学习教育。举办供销系统财务会计业务培训会,进一步规范财务管理,防范财务风险,提高财务人员的业务能力。二、抓问题查摆强整改。聚焦学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,解决群众急难愁盼问题,发扬斗争精神、勇于担当作为,克服形式主义、官僚主义等重点方面,深入组织党员干部查摆检视问题,召开系统各支部组织生
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