国企员工目标承诺责任书.docx
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1、业绩目标责任承诺书根据有限公司战略发展需要,为规范和明确公司与之间责、权、利关系,特签订本业绩目标责任承诺书。一、XX装饰工程有限公司(-)公司职责1 .确定并传播公司的经营理念。2 .依据公司的经营理念,制定并组织实施公司组织的发展战略。3 .为实现公司的发展战略,规划公司组织架构,提升符合公司发展战略的组织功能,形成公司的核心竞争力。4 .为完善公司的组织架构、提升公司组织结构的功能,建立符合公司经营理念的考核激励机制。5 .公司依据市场部职工业务质量目标,每季度、每半年、每年对市场部职工实施考核,并按本承诺书关于业务奖惩原则落实执行。(二)职工职责1 .忠诚有限公司的经营理念,传播企业文
2、化。2 .依据公司的经营目标,制定并呈报审批后组织实施所负责部门的工作计划。3 .依据公司的考核机制,接受公司组织的考核及考核决定。4 .控制本部门运营成本,应以合理的人均经营效益指标来提议增加本部门员工人数。5 .市场部负责人为本部总经理,负责组织公司团队实施公司经营计划,对公司进行日常运营及管理,建立健全部门管理制度,为公司所属范围内公司资产、业务中垫付资金的安全性及安全经营的责任人,亦是组织实施本绩效目标的第一责任人。6 .完成公司总裁交办的其他工作。二、业绩承诺目标业绩目标承诺:时间段为2O年,承诺业绩目标为万元,其中,第一季度销售目标值万元,第二季度销售目标万元,第三季度销售目标值万
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