关于朝阳区高质量建设国家级人力资源特色服务出口基地的意见的起草说明.docx
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1、附件2关于朝阳区高质建设国家级人力资源特色服务出口基地的意见的起草说明一、背景依据人才资源是经济社会发展的第一资源,人力资源服务业是为经济社会发展提供人力资源流动配置服务的重要产业,是国家和地区服务贸易中的重要部分。根据商务部等7部委关于建设国家级特色服务出口基地的工作要求,建设人力资源服务出口基地(以下简称基地)是推动我国人力资源服务业进一步开放发展,培育国际竞争与合作新优势,切实服务“一带一路”建设和北京市“两区”建设的创新举措。2023年6月,经人社部批复,朝阳区设立国家级人力资源服务产业园-中国(北京)人力资源服务产业园朝阳园区(以下简称“朝阳园区”)。2023年3月,增获全国首批、北
2、京首家国家级人力资源服务领域特色服务出口基地。朝阳区以打造全球人力资源配置枢纽为目标,拟先行先试出台关于朝阳区高质量建设国家级人力资源特色服务出口基地的意见(以下简称“出口基地意见“),通过加强基地标准化建设和制度化建设,对引进、扶持、海外并购的服务贸易机构给予一定资金支持,创新人力资源服务贸易金融服务支持,打造服务贸易人才“引留培”高地,建立服务贸易属地信息资源库和打造国际化的人才服务团队等措施,建设人力资源特色服务出口基地的“朝阳”标杆,服务好“一带一路”和首都“两区”建设。二、目标任务以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以国家出口基地建设政策方针为指导,立足首都城市战略定位,结合朝
3、阳区区域发展现状,打造全国人力资源服务出口基地的标杆。加速推进人力资源服务产业结构调整升级,加快建设具有朝阳特色的人力资源服务国际化发展体系,形成一批具有国际竞争力的人力资源服务贸易机构(以下简称机构)。加快人力资源服务产业与数字经济、文化贸易、跨境金融等的深度融合,打造人力资源服务国际合作交流平台、技术创新平台和基地管理平台。形成科学的、高站位的和具有引领性的人力资源服务出口政策体系、监管体系、标准化体系。三、主要内容1推进服务贸易标准体系建设和科学有效的统计机制。形成可复制可推广的标准化模式,认定一批标准化示范机构。建立重点机构联系制度,逐步完善人力资源服务贸易统计口径,全面掌握本区人力资
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