企业管理资源
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中通建设公司会计制度第一章 总则第一条 为了规范本公司的会计行为，保证会计资料真实、合法和完整，及时、准确的提供经营管理活动所需要的信息和符合国家要求的财务信息，提高经营管理水平和经济效益，提升公司的.
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中山市 学校（幼儿园或培训中心）章程第一章 总 则第一条 为全面贯彻党和国家的教育方针，依法自主办学，依据中华人民共和国教育法、中华人民共和国民办教育促进法、民办非企业单位登记管理暂行条例及有关法律法.
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*有限公司 * CO.,LTD员工守则 编制单位：*有限公司发布日期： 年 月
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中国某某通信有限公司FY02绩效考核办法一、目的1、 贯彻执行关键业绩指标（KPI）考核体系，促进各级组织提升业绩管理水平，促使业绩管理工作的重点深入到收入实现、成本控制和管理效率的全面关注和衡量上。.
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中国科学院声学研究所工作制度（2000年） 一、工作时间 1、每周工作五天(星期一至星期五) 2、每天工作小时(8:0017:30)(午餐时间:12:0013:30) 二、各类假期规定 1、法定节假日.
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中国电信LTE网络质量评估测试规范(试行稿)中国电信集团公司20XX年4月目录1.总则91.1概述91.2术语定义91.3测试仪表92.DT测试方法92.1测试仪表92.2DT长呼测试102.2.1
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Q/CSG中国南方电网有限责任公司企业标准 Q/CSG510001-20XX中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程China Southern Power Grid pany Limitedwork.
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中华人民共和国食品安全法实施条例第一章总则第一条根据中华人民共和国食品安全法（以下简称食品安全法），制定本条例。第二条县级以上地方人民政府应当履行食品安全法规定的职责；加强食品安全监督管理能力建设，为.
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ASUS Desktop 中信局個人電腦採購規範 Jun.20XX
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目 录建筑安装工程施工现场通用安全规程 第一节 施工人员 第二节 施工工地 第三节 机电设备 第四节 高处作业 第五节 消防制度 第
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古井九方制药营销有限公司业务人员工作交接制度起草：赵治美审核：张建军批准：刘虎日期：日期：日期：执行日期：版本/修订编码为衔接好市场，维护我公司经济利益，保护交接双方业务人员，避免形成呆死帐，特对业务.
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不动产业薪资制度 一、总则第一条 目的 本规则是依据人事管理规章之规定，制定有关员工薪资计算、给付、支薪日、晋升或奖金发放等事宜。 第二条 薪资的决定原则 (一)员工薪资乃就社会物价水准及公司给薪能力.
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上海浦东新区珠心算教学培训中心章程（20XX年2月5日第一届董事会第5次会议通过）第一章 总则第一条 为切实有效地依法管理和规范本中心的日常活动，根据我国教育法、民办教育促进法、民办教育促进法实施条例.
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目录第一部分： 招聘、录用、调动、离职制度及流程第二部分人事档案管理第三部分：培训管理制度及流程第四部分：薪酬管理制度第五部分：考勤管理制度第六部分：奖惩、晋级制度第一部分： 招聘、录用、调动、离职制.
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三亚市集体林业产权制度改革工作方案为全面深化农村改革，促进林业事业发展，解决我市集体林地、森林和林木长期存在的权属不清、责利不明、利益分配不合理、林农负担过重、经营机制不活、产权流转不规范等问题，依据.
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通风调度工职业卫生操作规程一、一般规定1、通风调度工必须培训合格，持证上岗；2、通风调度工必须按时交接班，坚守岗位；3、下井巡查时必须按照规定佩戴好个人劳动防护用品。二、准备工作1、接班前检查使用工具.
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作者：liuliu550中医医院工作制度（试行）一、医院领导干部深入科室制度 院领导必须坚持中医特色的办院方向，经常深入科室，调查研究，检查党的中医政策的贯彻、落实、执行情况，认真总结经验，抓好典型、.
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中国共产党军队纪律检查委员会工作条例（草案）（20XX年10月）第一章总则 第一条为了加强中国共产党军队各级纪律检查委员会（以下简称纪委）建设，规范纪委工作，根据中国共产党章程、中国人民解放军政治工作.
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中国人民解放军干休所工作条例中国人民解放军干休所工作条例已经20XX年8月30 日中央军委常务会议通过，现予发布，自20XX年10 月1日起施行。主席 胡锦涛二0一0年八月三十一日第一章 总 则第一条.
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中华人民共和国行政复议法实施条例国务院令第499号第一章总则 第二章行政复议申请 第三章行政复议受理 第四章行政复议决定 第五章行政复议指导和监督 第六章法律责任 第七章附则 第一章总则 第一条为了进.
